Análisis salarial

Salario en INDUPAN DEL SUR SAC en Perú

Niveles de pago del mercado según 30 064 ofertas con salario.

Ver vacantes

Se recalcula a partir de vacantes abiertas en las que el empleador indica la remuneración.

Mediana1 300 S/La mitad de las ofertas pagan más y la mitad pagan menos
Promedio2 334 S/Media aritmética de todas las ofertas
Cuartil inferior1 130 S/El 25 % de las ofertas pagan menos
Cuartil superior1 800 S/El 25 % de las ofertas pagan más

Cómo se distribuye la remuneración

La franja cubre la mitad central del mercado (percentil 25–75); la línea marca la mediana.

Cuartil inferior1 130 S/
Mediana1 300 S/
Cuartil superior1 800 S/

Qué significan las cifras

  • La mitad de las ofertas se sitúa entre 1 130 S/ y 1 800 S/.
  • Una de cada cuatro ofertas paga más de 1 800 S/.
  • El cuartil superior está un 59 % por encima del inferior.
  • El promedio (2 334 S/) supera la mediana en un 80 %: unas pocas ofertas altas lo elevan.
  • La estimación usa 30 064 vacantes con salario declarado.

Compare su salario

Compruebe en un paso si su remuneración está por encima o por debajo del mercado de esta selección.

INDUPAN DEL SUR SAC Lima ·

Asistente comercial - V.E.S

1 800 – 1 800 S/

Industria Panificadora del Sur, está en búsqueda de talentos para el puesto de Asistente Comercial, a continuación te detallamos las funciones y requisitos: Requisitos: Técnico o egresado u…

Lima
INDUPAN DEL SUR SAC Lima ·

Asistente de producción - V.E.S

1 300 – 1 300 S/

Somos Industria Panificadora Las Delicias, una importante empresa dedicada a la industria de alimentos, y nos encontramos en búsqueda de un nuevo talento para el puesto de: ASISTENTE DE PRO…

Más de 6 añosLima
INDUPAN DEL SUR SAC Lima ·

Auxiliar de Recursos Rumanos

Salario no especificado

En INDUPAN DEL SUR Las Delicias nos encontramos en la búsqueda de un talento para Recursos Humanos en el puesto de Auxiliar de Recursos Humanos dinámico, organizado y proactivo para sumarse…

ContratoMás de 6 añosPresencialLima
INDUPAN DEL SUR SAC Lima ·

Auxiliar de Bienestar Social

Salario no especificado

Industria Panificadora del Sur - Las Delicias Nos encontramos en la búsqueda de un Auxiliar de Bienestar Social para sumarse al área de Recursos Humanos. REQUISITOS: Formación: Egresado(a)…

Más de 6 añosLima
INDUPAN DEL SUR SAC Lima ·

Asistente de recursos humanos - V.E.S

Salario no especificado

Únete a nuestro equipo! En Las Delicias buscamos un(a) profesional comprometido(a), con vocación de servicio y gusto por trabajar con personas. Si buscas una oportunidad para seguir desarro…

PresencialLima
INDUPAN DEL SUR SAC Lima ·

Asistente de Bienestar Social - V.E.S

Salario no especificado

REQUISITOS Bachiller o egresado(a) de las carreras de Recursos Humanos, Administración, Psicología, Trabajo Social o afines. Experiencia mínima de 1 año en Recursos Humanos, Administración…

PresencialLima

Preguntas frecuentes

¿Por qué mostrar la mediana en lugar del promedio?

La mediana (1 300 S/) es el centro del mercado: la mitad de las ofertas pagan más y la mitad pagan menos. A diferencia del promedio (2 334 S/), no la distorsionan unos pocos salarios muy altos.

¿Qué significa el rango habitual?

De 1 130 S/ a 1 800 S/ está la mitad central de todas las ofertas: del percentil 25 al 75. Un cuarto de las vacantes paga por debajo de 1 130 S/ y un cuarto por encima de 1 800 S/.

¿De dónde salen los datos?

De 30 064 vacantes abiertas con salario declarado que Finder recopila de fuentes públicas. Las cifras se recalculan cuando cambia la selección.

¿Cómo saber si me pagan de forma justa?

Compare su remuneración con la mediana y los cuartiles: cerca de 1 300 S/ es el nivel de mercado, por encima de 1 800 S/ el cuarto más fuerte, por debajo de 1 130 S/ es motivo para negociar. Use el botón «Comparar mi salario» en esta página.

Cómo calculamos los salarios

Metodología breve y los datos detrás de estas cifras.

  1. 1Recogemos ofertasSolo se usan vacantes de fuentes abiertas en las que el empleador indica la remuneración.
  2. 2Las normalizamosUn rango salarial se reduce a un valor comparable por vacante.
  3. 3Calculamos percentilesLa mediana, los cuartiles y el promedio se calculan a partir de al menos 5 ofertas; si no, se muestra el mercado nacional más amplio.
  4. 4Actualizamos las cifrasLas estadísticas se recalculan cuando aparecen vacantes nuevas y desaparecen las cerradas.

Las cifras son la remuneración publicada por los empleadores: no se tienen en cuenta impuestos, bonificaciones ni la antigüedad dentro de un mismo nivel.