Análisis salarial
Niveles de pago del mercado según 31 486 ofertas con salario.
Se recalcula a partir de vacantes abiertas en las que el empleador indica la remuneración.
La franja cubre la mitad central del mercado (percentil 25–75); la línea marca la mediana.
Compruebe en un paso si su remuneración está por encima o por debajo del mercado de esta selección.
¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO- ÉL Estamos en búsqueda de un Auxiliar Multifuncional. Si eres una persona dinámica, organizada y con ganas de formar parte de un equipo en crecimiento, ¡esta es tu…
En nuestra empresa cinematográfica, la más grande en América Latina y la tercera más importante a nivel mundial en el rubro con más de 900 cines en 17 países. Actualmente estamos en la búsq…
Somos Precio Uno, una empresa retail parte del Grupo Falabella, que se dedica a la comercialización de alimentos, artículos de limpieza, cuidado del hogar, aseo personal, entre otros; busca…
Adecco es la empresa de Recursos Humanos más grande del mundo. Somos líderes en gestión humana. Diariamente ayudamos a más de 700,000 personas a encontrar trabajo a través de nuestra amplia…
¡Únete a Cineplanet! Buscamos Asesores(as) de Experiencia para sede de Cineplanet Pucallpa Si te apasiona la atención al cliente, disfrutas trabajar en equipo y quieres formar parte de una…
¿ERES UN PIZZA LOVER? Somos un equipo experto en hacer algo único y queremos que tú seas parte. Postula y sé nuestro(a) próximo(a): Miembro de Equipo COCINA. Funciones COCINA: • Encargado(a…
La mediana (1 300 S/) es el centro del mercado: la mitad de las ofertas pagan más y la mitad pagan menos. A diferencia del promedio (2 286 S/), no la distorsionan unos pocos salarios muy altos.
De 1 130 S/ a 1 800 S/ está la mitad central de todas las ofertas: del percentil 25 al 75. Un cuarto de las vacantes paga por debajo de 1 130 S/ y un cuarto por encima de 1 800 S/.
De 31 486 vacantes abiertas con salario declarado que Finder recopila de fuentes públicas. Las cifras se recalculan cuando cambia la selección.
Compare su remuneración con la mediana y los cuartiles: cerca de 1 300 S/ es el nivel de mercado, por encima de 1 800 S/ el cuarto más fuerte, por debajo de 1 130 S/ es motivo para negociar. Use el botón «Comparar mi salario» en esta página.
Metodología breve y los datos detrás de estas cifras.
Las cifras son la remuneración publicada por los empleadores: no se tienen en cuenta impuestos, bonificaciones ni la antigüedad dentro de un mismo nivel.
Cuéntanos qué está mal con este empleo. Tras la revisión podría ser eliminado.
Indique su remuneración actual o esperada y vea dónde queda en este mercado.
Introduzca un importe mayor que cero.
La posición se interpola entre los cuartiles de esta selección y no constituye una valoración personal.
Metodología breve y los datos detrás de estas cifras.
Muestra
31 486 ofertas con salario
Las cifras son la remuneración publicada por los empleadores: no se tienen en cuenta impuestos, bonificaciones ni la antigüedad dentro de un mismo nivel.
