Analista junior de Selección y Capacitación

Buscamos un(a) profesional de Psicología con experiencia en Gestión del Talento, especialmente en selección, capacitación e inducción, que quiera asumir nuevos retos y desarrollarse en el área. ¿QUÉ HARÁS? Gestionar procesos de reclutamiento y selección de personal. Coordinar y ejecutar inducciones y capacitaciones. Brindar soporte a jefes y clientes internos en temas de Gestión del Talento. Participar en proyectos de clima, comunicación interna y desarrollo. Realizar seguimiento de procesos y elaborar reportes del área. ¿QUÉ BUSCAMOS? Bachiller o egresado(a) de Psicología. 1 a 2 años de experiencia como Asistente de Selección, Recursos Humanos o Gestión del Talento. Experiencia en reclutamiento y selección. Experiencia en capacitaciones e inducciones. Excel y Google Workspace a nivel intermedio. Organización, comunicación efectiva y proactividad. ¿QUÉ OFRECEMOS? Planilla con todos los beneficios de ley. Oportunidad de crecimiento profesional. Capacitación y aprendizaje continuo. Buen clima laboral y trabajo colaborativo. Si eres Asistente de Selección y estás buscando dar el siguiente paso en tu desarrollo profesional, ¡postula con nosotros!.

-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
años de experiencia
Conocimientos: Gestión de equipos, Psicología, Reclutamiento
Palabras clave: analyst, jr, junior, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento, formacion, training, capacitacion, capacitador