Freelance de Reclutamiento y Selección (Híbrido)
Sobre este empleo
Nos encontramos en búsqueda del mejor Talento para ocupar el cargo de Freelance de Reclutamiento y Selección (Proyecto):
FUNCIONES:
Verificar la información de los requerimientos de personal para los procesos de reclutamiento y selección.
Elaborar las publicaciones de reclutamiento y coordinar su publicación, previa validación de la jefatura, en los diferentes portales de reclutamiento, con el fin de promover la búsqueda de los diferentes perfiles solicitados.
Realizar el proceso de reclutamiento, selección y habilitación de personal para la implementación de los diferentes Proyectos y/o reemplazo del personal.
Programar los exámenes médicos del personal nuevo.
Coordinar con proveedores y entidades la programación y diseño de anuncios laborales.
Coordinar la participación en ferias laborales reforzando la marca empleadora, con el objetivo de captar la mayor cantidad de postulantes para la organización.
Visitar las diferentes sucursales y proyectos para el despliegue de las diferentes actividades de incorporación de personal, clima y cultura de la empresa.
Coordinar el debido ingreso e incorporación del personal nuevo.
Otras asignadas al puesto.
REQUISITOS:
Egresado o Bachiller en Psicología, Administración o carreras afines.
Experiencia deseable 1 año en el área de reclutamiento y selección
Conocimiento de diversas fuentes de reclutamiento (portales, redes, ferias, trabajo de campo, etc)
Deseable haber trabajador en sector Minero y/o construcción.-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
1 año de experiencia
Palabras clave: reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento
Referencia del mercado
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Preguntas frecuentes
¿Qué salario puedo esperar?
Este anuncio no muestra salario. Roles similares en Lima suelen pagar alrededor de 2 248 S/ (mediana de 86 ofertas).
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