Supervisor SSMA Unidad Minera en Nazca

Somos la empresa OSS - OPERACIONES SERVICIOS Y SISTEMAS con más de 35 años de experiencia, líder en el mercado, con presencia en Lima y provincias, nuestro cliente del rubro hidrocarburos y minería se encuentra en la búsqueda de nuevos talentos para la posición de:
· SUPERVISOR SSOMA - UNIDAD MINERA EN NAZCA
· REQUISITOS: Profesional colegiado y habilitado en las especialidades de: Ingeniería Química, Minas, Metalúrgica, Geología, Industrial, Petroquímica, Medio Ambiente. Experiencia mínima de 03 años en la actividad minera en el área de Seguridad y Salud Ocupacional. Experiencia mínima de 02 años como Supervisor SSMA en Unidades Mineras. Licencia A1 con dos años de antigüedad (Excluyente). Conocimiento en Autocad nivel básico Contar con capacitación o estudios en temas de SSMA con una duración mayor a 120 hrs. Cursos de implementación de Sistemas Integrados de Gestión, MATPEL (HAZMAT) y USO DE EXTINTORES, trabajo de alto riesgo y Monitoreos Ocupacionales (agentes físicos, químicos, psicológicos y ergonómicos).
· RESPONSABILIDADES: Verificar el cumplimiento de las disposiciones de la ley de SST, Ley General de Medio Ambiente, Reglamento Industrial, del Reglamento Interno de Seguridad y Salud Ocupacional y del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional implementado en la operación que le corresponda. Mantener de manera efectiva y con generación de valor para el contrato designado el SIG de la operación encargada. Alineado a la estrategia del cliente principal (Primax) y final (industria). Organizar, dirigir, ejecutar y controlar el desarrollo del Programa Anual de Seguridad y Salud Ocupacional en coordinación con los ejecutivos de mayor rango de cada área de trabajo. Paralizar cualquier labor y/o trabajo en operación que se encuentre en peligro inminente y/o en condiciones subestándar que amenacen la integridad de las personas, maquinarias, aparatos e instalaciones, hasta que se eliminen dichas amenazas. Informar mensualmente, analiza y administra toda información relacionada a la Seguridad y Salud Ocupacional, incluyendo las estadísticas de incidentes, incidentes peligrosos, accidentes de trabajo y enfermedades ocupacionales, para determinar las causas y corregirlas o eliminarlas. Asesorar a Jefes, Líderes y a los supervisores sobre la gestión de Seguridad y Salud Ocupacional, programas de capacitación y en prácticas operativas de las operaciones bajo su administración. Coordinar con el Área de Salud Ocupacional acerca del ingreso de personal nuevo, a fin de asegurar que tenga las condiciones de salud y físicas para que pueda ocupar con seguridad el puesto que se le asigne. Incluye el servicio médico ocupacional de OSS. Revisar los registros de enfermedades ocupacionales y exámenes de retiro o salida de vacaciones y reingresos de los trabajadores. El registro de las enfermedades ocupacionales se realizará utilizando la clasificación de enfermedades conforme a lo dispuesto por la Resolución Ministerial Nº 480-2008-MINSA y sus modificatorias. Coordina auditorías periódicas al Sistema de Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional (interna y externa) y a las empresas contratistas, así como efectuar y participar en las inspecciones y auditorías de la operación a cargo para asegurar el cumplimiento del reglamento industrial, así como el cumplimiento del Programa Anual de Seguridad y Salud Ocupacional. También asesora en la investigación de los incidentes, incidentes peligrosos, accidentes de trabajo y enfermedades ocupacionales para tomar las medidas preventivas. Maneja el Sistema de Gestión Documentario, Primax Solutions y Primax Road. Brindar inducciones, capacitaciones a los colaboradores del contrato OSS/Primax. Dar soporte a la Jefatura SSOMA en actividades propias del cliente principal y final. Estar al día en legislación de Seguridad, Salud en el Trabajo y Medio Ambiente. Matriz de Requisitos Legales. Estimula a los individuos a trabajar juntos en la consecución de los objetivos de salud y seguridad del equipo. Otras que el contrato determine a través de la coordinación SSMA del cliente. BENEFICIOS: Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley. Pertenecer a una compañía líder en el mercado. Línea de carrera. Régimen atípico 14 x 7 Alimentación y habitabilidad al 100% con movilidad cubierta de Arequipa y Lima.-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
3 años de experiencia
Edad: entre 25 y 45 años
Disponibilidad de viajar: Si
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan