Analista Junior de Ingeniería

Objetivo: Administrar y actualizar el sistema de gestión verificando que las actividades se realicen de acuerdo a lo establecido en los procedimientos documentados. Gestionar y ejecutar indicadores de desempeño y auditorías internas de procesos. Requisitos: Formación Académica Titulado o Bachiller o Egresado de las Carreras Ingeniería Química, Textil, Industrial o ingenierías afines. Formación en Gestion por Procesos, Gestión de Proyectos o en Sistemas de Integrados de Gestión (deseable o estar estudiando) Experiencia Requerida: Experiencia mínima de 1 año en la sección de Organización y Métodos o similares. Experiencia mínima de 6 meses en procesos textiles o químicos. (No es necesario) Edad entre 22 y 25 años. Dominio de Excel Intermedio (indispensable excluyente). Capacidad de trabajo en equipo y potencial para ocupar un puesto importante en la organización. Tolerancia de trabajo bajo presión. Orientado a resultados. Comunicación oral y escrita a todo nivel. Excel, Word, PowerPoint, Visio y Outlook (Nivel Intermedio).
· Responsabilidades: Asegurar hasta el nivel operativo (operario) de la ejecución de las actividades según lo planeado. Reportar auditorías internas de procesos e indicadores de desempeño. Buscamos personas con orientación en los resultados, organizadas, con capacidad de análisis, innovadores, dinámicos, con facilidad para las relaciones interpersonales y gestión de personas.
· Ofrecemos: Remuneración de acuerdo a calificación Capacitación constante en gestión estratégica, gestión de calidad y procesos textiles. Línea de carrera Remuneración entre 1400 y 1800 soles mensuales (según valoración).

-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
1 año de experiencia
Edad: entre 22 y 24 años
Palabras clave: analyst, jr, junior, engeneering, ingenieria