Gestor de cobranzas B2B
Sobre este empleo
Prosegur es una compañía líder a nivel mundial con presencia en 20 países, con una flota de más de 10,000 vehículos entre blindados y vehículos ligeros, y más de 575 instalaciones entre bases y otros centros operativos. Provee servicios de logística y gestión de efectivo y externalización de servicios a instituciones financieras, comercios, organismos gubernamentales y bancos centrales, fábricas de moneda, joyerías, otros.
Nuestros Valores:
Nos importan las personas / Pensamos en positivo / Somos imparables.
Actualmente, nos encontramos en búsqueda de un Ejecutivo de Cobranzas Corporativas
Serás responsable de:
Gestionar la recuperación de la cartera corporativa B2B mediante llamadas, correos, reuniones y visitas a clientes.
Mantener relacionamiento y negociación con clientes corporativos y entidades estatales para asegurar el cumplimiento de compromisos de pago.
Analizar la cartera asignada, identificar riesgos y proponer estrategias de recuperación orientadas al cumplimiento de los objetivos de recaudación.
Realizar conciliaciones de cuentas y seguimiento de pagos para garantizar la correcta aplicación de ingresos.
Coordinar con las áreas Comercial, Ventas y Gerencias la resolución de incidencias que puedan afectar la recuperación de cartera.
Utilizar Power BI, dashboards corporativos y herramientas tecnológicas para el monitoreo y análisis de indicadores de cobranza.
¿Qué buscamos?
Estudios concluidos técnicos o universitarios en Administración, Contabilidad, Finanzas o carreras afines.
+ 2 años gestionando cobranzas corporativas (B2B), grandes cuentas o entidades estatales.
Experiencia en negociación y seguimiento de compromisos de pago con clientes corporativos.
Conocimientos de análisis de cartera, conciliaciones de cuentas e indicadores de cobranza.
Manejo de Excel Intermedio y Power BI Intermedio para análisis de dashboards.
Conocimiento de herramientas de automatización, Microsoft Copilot o soluciones de Inteligencia Artificial.
Ofrecemos:
Ingreso a planilla directa de Prosegur.
Participación de utilidades.
Comisiones
Todos los beneficios de ley desde el primer día.
Estabilidad laboral en una empresa multinacional.-Requerimientos- Educación mínima: Técnico
años de experiencia
Edad: Hasta 47 años
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, negocio, negocio
Referencia del mercado
52% por encima de la medianaExplorar empleos relacionados
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Preguntas frecuentes
¿Qué salario puedo esperar?
El empleador indica 2 500 – 2 500 S/ para este puesto en Prosegur, Lima. Como referencia, la mediana local es de unos 1 641 S/ según 16 742 ofertas similares.
¿Cómo solicito este empleo?
Abre la página original de la fuente y contacta allí al empleador. Finder nunca cobra a los candidatos.
¿Estas ofertas están actualizadas?
Sí. Finder actualiza regularmente vacantes de fuentes públicas y elimina las cerradas.