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Analista de reclutamiento y selección de personal - Experiencia en vigilancia

Salario no especificado

Sobre este empleo

Analista de reclutamiento y selección de personal en Talento Perú S.A.C. Funciones Gestionar procesos de reclutamiento y selección de personal. Coordinar entrevistas y evaluaciones de candidatos. Analizar perfiles y ajustarlos a los requerimientos de cada puesto. Colaborar con equipos de trabajo para entender necesidades de personal.
· Requisitos Experiencia previa en reclutamiento y selección en puesto de vigilancia y seguridad Conocimiento de herramientas de gestión de talento. Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y colaborativo. Buenas habilidades de comunicación y negociación. Contar con base de datos
· Beneficios Ofrecemos un ambiente de trabajo flexible con modalidades remotas y presenciales. Contarás con oportunidades de desarrollo profesional continuo. Acceso a programas de formación y capacitación.
· La incorporación en este rol te permitirá contribuir significativamente al éxito de nuestra empresa.-Requerimientos- Educación mínima: Técnico
2 años de experiencia
Edad: entre 24 y 28 años
Conocimientos: Reclutamiento
Palabras clave: analyst, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento, staff, empleado, trabajador, worker, employee, personal, escolta, guardia, vigilante, guarda, guard, vigilancia

Referencia del mercado

1 515 S/

Basado en 5 253 ofertas con salario para Empleos presenciales en Lima

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Preguntas frecuentes

¿Qué salario puedo esperar?

Este anuncio no muestra salario. Roles similares en Lima suelen pagar alrededor de 1 515 S/ (mediana de 5 253 ofertas).

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