Operador (a) de Monitoreo de Cámaras con o sin experiencia / Call Center / Turno noche

¡Únete a la familia Verisure Perú! 💙Somos Verisure Perú, compañía especializada en sistemas de seguridad electrónica de alta tecnología y líder en el mercado europeo. Con 30 años de presencia en Europa y Latinoamérica, Verisure se encuentra en total desarrollo y transformación tecnológica, ofreciendo a nuestros clientes la confianza y seguridad necesaria para proteger lo que más les importa. Además, se encuentra certificada como una de las mejores empresas para trabajar, por Great Place to Work.¡Únete a nuestro equipo como Operador (a) de Monitoreo de Cámaras con o sin experiencia / Turno noche y sé parte de nuestro gran familia!¿Qué te ofrecemos? : Base salarial Tarjeta de alimentos.

Comisiones Ingreso a planilla completa (Desde el primer día). Planes de carrera. EPS cubierta al 80%.

Seguro oncológico cubierto al 100%. Gratificaciones, CTS, vacaciones pagadas, seguro SCTR, essalud. Capacitaciones pagadas Agradable clima laboralTus principales desafíos serán: Responder y absolver las dudas o consulta de los clientes.

Conocer el funcionamiento del sistema de alarma. Atender los eventos de alarma. Utilizar los protocolos y procedimientos estandarizados de calidad para la atención de eventos reales y para la atención a clientes.

Conseguir los objetivos marcado por los coordinadores (productividad, logado, ausentismo, aviso a la policía, TMO, calidad, entre otros).¿Qué estamos buscando? Office y Redacción (Nivel Básico). Disponibilidad para trabajar de lunes a domingo (descanso rotativo.) Disponibilidad para trabajar en horario noche, rotativo entre 8:30pm a 7:00am (8hrs + 45min de break).

Disponibilidad para trabajar de manera presencial en Surco.Verisure Perú es una empresa que promueve y garantiza el desarrollo profesional de sus colaboradores en un ambiente de igualdad y respeto, fomentando además que todos tengan las mismas oportunidades de crecimiento y mejora. Además, desde la postulación orientamos a las personas con discapacidad e inclusión laboral en nuestros diferentes procesos de reclutamiento, según la LEY N° 2 9 9 7 3, en pro de la protección y promoción en condiciones de igualdad.¡VAMOS QUÉ ESPERAS SER PARTE DEL EQUIPO DE TRABAJO VERISURE!