Asistente Junior de Recursos Humanos
Sobre este empleo
Empresa del sector servicios se encuentra en búsqueda de un/a Asistente Jr de Recursos Humanos, con interés en desarrollarse en Selección y Evaluación de Talento. Esta posición representa una oportunidad para adquirir experiencia en procesos de selección de diferentes niveles y fortalecer conocimientos en evaluación de talento y búsqueda especializada de profesionales. ¿Qué funciones realizará? Participar en procesos de reclutamiento y selección: publicación de avisos, revisión de CV, filtros y coordinación de entrevistas.
Brindar soporte en la aplicación, corrección y consolidación de pruebas psicométricas y proyectivas. Organizar la información de los candidatos y apoyar en la elaboración de reportes. Mantener comunicación y coordinación con postulantes y áreas internas durante los procesos.
Apoyar en búsquedas de profesionales y procesos de headhunting. Utilizar herramientas de Office y plataformas de reclutamiento para el seguimiento de los procesos. Requisitos: ¿Qué buscamos?
Egresado/a o Bachiller de Psicología. Experiencia de 6 meses a 1 año en Selección, Evaluación o áreas relacionadas de Recursos Humanos. Interés en especializarse en evaluación de talento, selección y headhunting.
Buena capacidad de redacción. Organización, iniciativa, responsabilidad y disposición para aprender.
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Preguntas frecuentes
¿Qué salario puedo esperar?
Este anuncio no muestra salario. Roles similares en Lima suelen pagar alrededor de 1 515 S/ (mediana de 5 253 ofertas).
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¿Dónde ver el tipo de contrato y el formato de trabajo?
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