Ingeniero de Calidad

More digital. More human. More Minsait.Somos una empresa líder global de tecnología y consultoría digital que conecta personas, tecnología y negocios para generar crecimiento, transformación e impacto positivo y sostenible.Buscamos Ingeniero de Calidad con ganas de trabajar en nuestros equipos multidisciplinares.¿Qué esperamos por tu parte?

Ing. Civil, Electromecánico, o Carreras afines Exp en edificaciones civiles (eléctricos, puntos de instalaciones, telecomunicaciones y equipamiento) (indispensable) Experiencia mínima de 3 años en puestos similares Manejo de AutoCAD (indispensable) OFFICE avanzado (indispensable) Project (deseable) Manejo REVIT (deseable)Funciones Verificar que los trabajos ejecutados en obra cumplan con los planos, especificaciones técnicas, normas vigentes y procedimientos de calidad.

Apoyar en la implementación y seguimiento del Plan de Calidad del proyecto. Realizar inspecciones diarias de calidad en campo y registrar observaciones, no conformidades y acciones correctivas. Controlar y verificar los materiales, insumos y procesos constructivos antes, durante y después de su ejecución.

Revisar y controlar los protocolos, registros de calidad, ensayos y pruebas de laboratorio. Elaborar reportes de calidad, checklists, informes de inspección y reportes fotográficos. Coordinar con el residente de obra, supervisión y contratistas para el levantamiento de observaciones.

Apoyar en auditorías internas, externas o de la supervisión. Mantener actualizada la documentación del sistema de calidad del proyecto. Asegurar el cumplimiento del Reglamento Nacional de Edificaciones y demás normas aplicables.Motivos por los que te encantará ser un #Minsaiter: Planilla desde el día 1 Carrera profesional y acceso a plataforma de capacitación adaptada a tus necesidades y motivaciones.

EPS cubierta al 100% Beneficios corporativos Modalidad de trabajo: Presencial en IcaMinsait, technology for a more human future!Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.