Asistente de Gestión de personal (Lurín)

Somos Ransa, operador logístico end to end líder de Latinoamérica con presencia en 12 países y 95 sedes en la región. Contamos con más de 8,500 colaboradores y más de 85 años de experiencia brindando soluciones eficientes, ágiles y adaptables a nuestros clientes, convirtiendo la logística en su ventaja competitiva.¡Te invitamos a formar parte de nuestro equipo como: Asistente de Gestión de Personas - Sede LurinFUNCIONES: Realizar la solicitud de personal y el seguimiento al proceso integral de Reclutamiento y selección de personal para la unidad asignada hasta la contratación siguiendo los procedimientos establecidos.

Coordinar y participar en la inducción al personal ingresante Responder consultas de los trabajadores respecto al pago de nómina Validar la asistencia diaria de los trabajadores y repórtalo en la nómina, entre otros conceptos Realizar el seguimiento a la programación y ejecución de vacaciones Orientar a los responsables de las áreas operativas sobre los procesos de gestión de personas, acorde a los lineamientos corporativos y normas reguladoras Participar y ejecutar los programas y capacitaciones corporativos en la unidad de negocios establecida Preparar los indicadores de Gestión de Personas de la unidad de negocios asignada.

Participar en la ejecución de las medidas disciplinarias en la unidad de negocios asignada. Apoyo en la recaudación de información para las auditorias.REQUISITOS: Universitarios egresados de las carreras de Ingeniería industrial, psicología, administración o/y afines. 02 años realizando funciones similares (Incluye prácticas). Manejo de Excel (Intermedio - Avanzado) Conocimiento en indicadores (Rotación de personal, ausentismos o vacaciones) Deseable manejo de Power BI Vivir en zonas aledañas de Villa El SalvadorBENEFICIOS: Sueldo acorde al mercado Vale de alimentos Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley.

Buen clima laboral. Posibilidad de realizar una línea de carrera en la empresa.En cumplimiento de la Ley N° 29973 - Ley General de la Persona con Discapacidad, nuestra empresa promueve un entorno laboral inclusivo y respetuoso de la diversidad. En Ransa no se realiza distinción alguna por motivos de raza, color, religión, sexo, orientación o identidad sexual, país de origen, edad o discapacidad.