Comprador CAPEX

Gloria S.A. es la empresa líder del mercado lácteo peruano y entre las primeras en las categorías de otros productos en que participa. Es reconocida como una de las empresas más admiradas del Perú, siendo considerada la marca peruana más valiosa y de mayor recordación. Como parte de nuestro plan de crecimiento, nos encontramos en la búsqueda de Profesionales para cubrir el puesto de COMPRADOR CAPEX en nuestra planta ubicada en Huachipa.Misión: Gestionar los procesos de abastecimiento CAPEX para la adquisición de maquinaria, equipos y bienes de capital destinados a los proyectos de inversión de la organización, asegurando la evaluación técnico-económica, negociación y gestión eficiente de proveedores nacionales e internacionales, con la finalidad de garantizar compras oportunas, competitivas y sostenibles que cumplan los estándares de costo, calidad, inocuidad, plazo y desempeño, contribuyendo a la ejecución exitosa de los proyectos.Principales Funciones: Gestionar los procesos de compra CAPEX, comprendiendo las especificaciones técnicas de equipos y activos de capital, así como las dinámicas comerciales de abastecimiento; evaluando propuestas técnico-económicas, liderando negociaciones con proveedores nacionales e internacionales y asegurando condiciones competitivas de contratación, con la finalidad de garantizar adquisiciones que cumplan los objetivos de costo, calidad, plazo y desempeño.

Gestionar las solicitudes y órdenes de compra para la adquisición de maquinaria, equipos y bienes de capital destinados a los proyectos de inversión de la empresa, realizando seguimiento al abastecimiento, fabricación, entrega e implementación de los equipos por parte de los proveedores, con la finalidad de asegurar la disponibilidad oportuna de los activos requeridos, cumpliendo los estándares de costo, calidad, inocuidad y nivel de servicio establecidos por la organización.

Identificar, evaluar, homologar y desarrollar proveedores nacionales e internacionales para las compras CAPEX, analizando alternativas de suministro y capacidades técnicas, con la finalidad de reducir riesgos de abastecimiento, generar eficiencias económicas y asegurar el cumplimiento de los estándares técnicos, de calidad, inocuidad y desempeño definidos por la compañía. Implementar iniciativas de mejora continua en los procesos de abastecimiento CAPEX, coordinando con las áreas de Proyectos de Cadena de Suministro y áreas relacionadas la optimización de metodologías, tiempos y condiciones de compra, con la finalidad de incrementar la eficiencia del proceso, reducir el costo total de compra y generar mayor valor para la organización.Requisitos: Bachiller o egresado Universitario de las carreras de Ingeniería Industrial, Ingeniería Mecánica, Administración o afines.

Experiencia laboral mínima de 3 años en posiciones de Compras/Procurement, gestionando la adquisición de maquinaria, equipos industriales y bienes de capital para proyectos de inversión, preferentemente en empresas industriales, de alimentos ,consumo masivo. Experiencia en evaluación de propuestas técnico-comerciales, negociación con proveedores nacionales e internacionales, interpretación de especificaciones técnicas y gestión de procesos de importación.

Conocimiento del Inglés - Nivel Intermedio Conocimientos de comercio exterior, formas de pago internacional (garantías: cartas de crédito, stand by) - INDISPENSABLE Conocimientos de SAP Módulo PP MM R3 - Nivel Intermedio - INDISPENSABLE Conocimiento de Microsoft Excel - Nivel Avanzado (Uso de tablas dinámicas) - INDISPENSABLE Conocimiento de Microsoft Office (Word, Power Point, Project) - Nivel Intermedio - INDISPENSABLE Curso de Especialización o Diplomado en Logística/Supply Chain Conocimientos de MS Power BI (Power Query) - Nivel intermedio Conocimientos de Ariba - Licitaciones Conocimiento de procesos industriales y equipos de procesamiento, envasado y empaque de alimentos Experiencia en procesos de licitación, negociación, evaluación técnico-comercial y gestión de contratos Capacidad para interpretar especificaciones técnicas, planos y documentación de ingenieríaBeneficios: Movilidad ida/vuelta (buses de transporte al personal) Concepto de refrigerio para consumo en planta Afiliación facultativa a EPS Capacitación y desarrollo constante Participación de utilidades Productos de Gloria a precio preferencial Otros beneficios corporativos por pertenecer a Gloria S.A.

Todos los beneficios de ley“Gloria S.A. no solicita ningún tipo de pago o abono para participar en los procesos de reclutamiento y selección, ni en ninguna etapa del mismo (como referencias o verificaciones laborales).”