Coordinador(a) de Infraestructura

En Crepier nos encontramos en búsqueda del mejor talento para cubrir la posición de:Coordinador(a) de Infraestructura¿Qué buscamos? Bachiller de las carreras de Arquitectura, Ingeniería Civil o afines. Experiencia mínima de 03 años cumpliendo funciones similares (indispensable).

Dominio Adobe Illustrator, Adobe Photoshop, Autodesk y Microsoft Office - intermedio (indispensable). Experiencia previa dentro del sector retail (indispensable).¿Qué funciones estarás realizando? Gestionar el mantenimiento preventivo de todas las tiendas propias, tiendas por departamento y oficinas, a fin de que se cumpla el Cronograma anual, optimizar tiempos y costos.

Realizar las licitaciones anuales de mantenimiento. Gestionar y planificar los mantenimientos correctivos solicitados por las tiendas hasta su cierre final. Coordinar y supervisar a proveedores y contratistas, asegurando el cumplimiento de los trabajos contratados, estándares de calidad, seguridad y plazos establecidos.

Seguimiento en la etapa de Obra Civil de Proyectos: Construcciones y/o remodelaciones de tiendas dentro de centros comerciales. Solicitar, evaluar y comparar cotizaciones de proveedores, considerando alcance, costos, calidad, tiempos de ejecución y condiciones comerciales. Realizar el seguimiento de trámites de renovación ITSE a fin de cumplir con las normativas Municipales Evaluar requerimientos y alcances técnicos de trabajos de infraestructura, mantenimiento, remodelación y adecuación de locales.

Coordinar con los malls los ingresos y permisos necesarios para la ejecución de trabajos de mantenimiento, preventivo, correctivo y remodelaciones Realizar inspecciones técnicas de las tiendas, identificando necesidades de mantenimiento, deterioros, riesgos y oportunidades de mejora para la reducción de costos. Controlar el presupuesto de mantenimiento y obras menores, realizando seguimiento a costos, órdenes de trabajo, valorizaciones y desviaciones respecto al presupuesto aprobado.

Mantener actualizada una cartera amplia de proveedores para una atención oportuna a las tiendas.¿Qué te ofrecemos? Pertenecer a una de las empresas con mayor impulso y crecimiento. Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley.

Early Friday todo el año. Línea de carrera. Beneficios corporativos y descuentos en nuestros productos.Nuestra organización mantiene una política de contratación inclusiva, por lo que invita a cualquier persona a participar en el proceso de selección en referencia