Growth Marketing Lead

Te invitamos a ser parte de Continental International Education (CIE), una organización con propósito y visión global, comprometida con transformar vidas a través de la educación, la innovación y el impacto positivo. Únete a nosotros y lideremos juntos el cambio hacia un mejor futuro.Misión del puestoDiseñar, liderar y optimizar el sistema completo de demanda de CFU y CIU de acuerdo con la estrategia de portafolio de cada línea de producto desde el primer impacto de marca hasta la matrícula, integrando paid media, SEO, comunidad institucional, RMKT y automatización en un modelo orientado a enrollment e ingreso.

Liderar el equipo Growth y asegurar su funcionamiento como sistema coordinado y que cada canal de adquisición tenga un owner, un protocolo y una métrica de resultado.Funciones Principales: Recibir los planes de campaña que propone cada jefe de marketing y consolidarlos en un plan unificado, resolver conflictos de recursos transversales y validar coherencia con los OKRs globales. Aprobar la distribución de presupuesto por línea antes de presentarla a la Gerencia para aprobación final.

Orquestar la estrategia de Paid Media (Meta Ads + Google Ads). Definir audiencias, estructura de campañas y mensajes por programa y mercado. Auditar performance semanalmente y reasignar inversión basándose en CPL y tasa de conversión real.

Diseñar el modelo de activación de Comunidad como canal de matrícula, coordinando con los interlocutores institucionales y preparando los materiales de difusión pertinentes. Construir en paralelo la base propia de comunidad en HubSpot. Delegar seguimiento de leads a los Jefes de Marketing de cada línea.

Coordinar flujos automatizados (WhatsApp vía Treble, email) con HubSpot. Liderar la agenda semanal del equipo Growth transversal. Priorizar recursos entre líneas de producto, resolver conflictos de agenda, dar brief claro a cada función y exigir resultados por output.

Trabajar con BI y CRM para producir un reporte semanal operativo. Diseñar y ejecutar mínimo 2 experimentos A/B por campaña. Documentar aprendizajes y traducirlos en mejoras del sistema.

Otras funciones relacionadas al puesto que solicite la Gerencia.Requisitos: Licenciado o Bachiller en Marketing, Administración, Comunicación, Ingeniería Industrial o afines. Posgrado o diplomado en Growth Marketing, Marketing Digital, Estrategia Comercial o Data Analytics. Experiencia de cinco años en marketing digital, con al menos dos años en liderazgo de equipo.

Experiencia demostrable en gestión de canales de baja inversión (comunidad, SEO, referidos) además de paid media. Conocimiento de Inglés a nivel intermedio Conocimiento en growth marketing, embudos de conversión multicanal y economía unitaria (CAC/LTV). Conocimiento en CRM, Meta Ads + Google Ads a nivel estratégico.

Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:30 p.m. (Modalidad Hibrido)Beneficios: Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley. Oportunidad de crecimiento profesional. Capacitaciones constantes.

Ser parte de una organización innovadora en educación.