Analista de Reclutamiento y Selección Operarios Masivos - Distrito de San Juan de Miraflores
Sobre este empleo
Importante empresa con 40 años en el mercado esta en la búsqueda de profesionales de la carrera de psicología que hayan ocupado el cargo de Analista de reclutamiento y selección experiencia en puestos operativos.
Requisitos:
- Licenciado de la carrera de psicología, bachiller y/o afines al área de recursos humanos.
- Experiencia demostrada 2 a 3 años en procesos masivos de operativos.
- Residir en la zona de San Juan de Miraflores o aledaños
- Disponibilidad Inmediata
Funciones:
- Liderar los procesos de selección de las Unidades Asignadas.
- Tener capacitaciones constante con el personal de su area para conseguir el objetivo.
- Realizar la publicación de la oferta de empleo en todas las redes y/o bolsas laborales.
- Realizar las entrevistas presenciales o virtuales para cumplir con la dotacion de personal por semana.
- Realizar las actividades de campo para la captacion de personal
- Tener capacidad de resolucion de problemas para buscar fuentes alternativas para encontrar el personal operativo.
- Otras funciones que solicita el Jefe de Area.
Ofrecemos:
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-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
3 años de experiencia
Edad: entre 27 y 35 años
Conocimientos: Macros en excel
Palabras clave: analyst, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento
Referencia del mercado
19% por encima de la medianaExplorar empleos relacionados
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Preguntas frecuentes
¿Qué salario puedo esperar?
El empleador indica 1 800 – 1 800 S/ para este puesto en SSAYS SAC, Lima. Como referencia, la mediana local es de unos 1 513 S/ según 6 656 ofertas similares.
¿Cómo solicito este empleo?
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¿Estas ofertas están actualizadas?
Sí. Finder actualiza regularmente vacantes de fuentes públicas y elimina las cerradas.
¿Dónde ver el tipo de contrato y el formato de trabajo?
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