Asistente de Planificación de Materiales - Huacho

Somos una empresa con 50 años en el mercado nacional, líderes en la producción y comercialización de proteína animal, cuyo propósito de negocio es el bienestar y la nutrición de las familias peruanas. Contamos con un amplio portafolio de productos alimenticios de origen cárnico como pollo, pavo, cerdo y productos procesados. Además, con plantas industriales e instalaciones de crianza con tecnología de primer nivel.

Analizar y planificar mensualmente el abastecimiento de productos por reposición por el método de punto de re-orden para materiales indirectos como ferretería, herramientas, repuestos, materiales de construcción, entre otros. Realizar la planificación de materiales a través de la recepción de los requerimientos de las áreas de la empresa. Generar solicitudes de pedido previa verificación de stocks y necesidades de los clientes internos de la organización.

Realizar el seguimiento mensual de cierre de reservas y pedidos de traslados. Realizar el seguimiento a las ordenes de compra pendientes de entrega. Analizar constantemente los motivos de incumplimiento en atenciones para tomar acción.

Realizar los indicadores del área. Fomentar la mejora continua en el área bajo su gestión. Proponer ideas y/o proyectos de mejora en el ERP de la empresa y los procedimientos del área.

Realizar otras funciones asignadas por el jefe directo. Requisitos: Bachiller de Ingeniería Industrial, Adminitración de Empresas o carreras afines. Deseable conocimiento en SAP.

Deseable conocimiento en Microsoft Office Nivel Avanzado, Power BI. Beneficios Planilla con todos los beneficios de ley. EPS facultativo.

Descuentos corporativos. Convenios educativos. Otros beneficios.¡Postula y obtén la posibilidad de contribuir con la nutrición y bienestar de las familias peruanas!

Esta convocatoria se encuentra en concordancia con las políticas organizacionales de REDONDOS donde se respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación de conformidad con la Ley N° 28983, también promueve la inclusión de la persona con discapacidad de conformidad con la Ley N° 29973 y no solicita ningún tipo de pago o abono para participar en procesos de reclutamiento y selección de acuerdo a nuestra Política Antisoborno.