Coordinador(a) Comercial / Sector alimentos y bebidas

En Grupo Silvestre seguimos creciendo, y nuestra unidad de negocio La Esquina, dedicada al sector retail, está en búsqueda de un(a) Coordinador(a) Comercial. Si te motiva el trabajo en equipo, la organización y el dinamismo del mundo del retail, esta oportunidad es para ti. REQUISITOS Bachiller o titulado en Administración, Marketing, Ingeniería Industrial, Economía, Negocios o carreras afines.

Experiencia mínima de 5 años en posiciones comerciales, de preferencia como Jefe Comercial, Coordinador Comercial Senior, Gerente de Tienda o posiciones similares. Experiencia comprobada en retail, alimentos y bebidas, restaurantes, cafeterías, supermercados, tiendas de conveniencia o consumo masivo. Experiencia liderando equipos comerciales y trabajando con objetivos de ventas.

Experiencia en manejo de presupuestos, márgenes, precios, promociones y rentabilidad. Experiencia en negociación con proveedores y desarrollo de alianzas comerciales. Manejo de Excel a nivel intermedio/avanzado.

Deseable conocimiento de Power BI, ERP y sistemas POS.FUNCIONES Diseñar y ejecutar el plan comercial y presupuesto de ventas. Liderar estrategias para incrementar las ventas y rentabilidad de los puntos de venta. Analizar ventas, ticket promedio, margen, rotación, categorías y comportamiento de los clientes.

Desarrollar estrategias de precios, promociones, campañas y fidelización. Identificar oportunidades de crecimiento y nuevos canales de comercialización. Desarrollar alianzas comerciales con empresas, marcas y socios estratégicos.

Gestionar y negociar con proveedores condiciones comerciales, promociones y acciones conjuntas. Impulsar el desarrollo de canales digitales, delivery y otras alternativas de venta. Analizar a la competencia y proponer acciones para mejorar el posicionamiento de la empresa.

Liderar, desarrollar y evaluar al equipo comercial. Establecer y monitorear KPI comerciales y presentar resultados a la Gerencia General. Coordinar con Operaciones, Compras, Logística y Finanzas para asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales.

Proponer acciones para mejorar la experiencia del cliente y aumentar la frecuencia de compra y el ticket promedio.BENEFICIOS Salario Acorde al mercado Planilla régimen general Linea de carrera Excelente clima laboral“En Grupo Silvestre, promovemos la inclusión laboral y la igualdad de oportunidades. Esta posición también está dirigida a personas con discapacidad. Todos los postulantes serán considerados sin distinción de género, edad o condición.”