Supervisor(a) de Proyecto Inmobiliario - Evaluación Técnico Financiera /Fideicomiso

En Mill Hire The Future, firma perteneciente a Bigmond Group, por encargo de nuestro cliente, Fondo MIVIVIENDA S.A., nos encontramos en la búsqueda de un(a): Supervisor(a) de Proyecto Inmobiliario - Evaluación Técnico Financiera /Fideicomiso¿Cuál es el reto principal?Administrar las actividades que conducen a los fideicomisos con fines de desarrollo inmobiliario en los que participa el Fondo MIVIVIENDA S.A. (FMV), en el marco de sus estatutos.¿Qué buscamos de ti?- Bachiller universitario en Economía, Contabilidad, Administración, Derecho, Ingeniería Civil, Ingeniería Industrial, Ingeniería Económica, Ingeniería Administrativa o afines, Arquitectura o carreras, con denominación distinta, pero de contenido similar (indispensable).- Estudios de post grado concluidos en temas relacionados a Fideicomisos, Finanzas, Gestión de Proyectos, Inmobiliarios y similar (mínimo seis [06] meses).

Alternativamente a los estudios de post grado, se solicitará un (01) año adicional a la experiencia general y especifica requerida en el perfil (indispensable).- Cuatro (04) años de experiencia general desde egresado (indispensable).- Tres (03) años de experiencia en temas relacionados a las labores del puesto (indispensable).- Experiencia en evaluación técnica financiera de proyectos inmobiliarios (indispensable).- Conocimientos en proyectos inmobiliarios de vivienda social y/o Evaluación técnica, financiera y legal de proyectos y/o análisis financiero, presupuestos y flujo de caja y/o gestión comercial y mercado inmobiliario y/o normativa aplicable en habilitaciones urbanas y edificaciones (indispensable).- Microsoft Office a nivel intermedio (indispensable).- Idioma inglés a nivel intermedio (deseable).¿Qué beneficios tendrás?

Todos los beneficios de ley. Utilidades (De acuerdo con las ganancias de la empresa). Bono de vestimenta, de alimentación, por escolaridad.

Bono por desempeño (variable). EPS + Seguro Oncológico cubierta al 100% para ti y tus dependientes.Plazo de postulación: 21/06/2026Las personas con discapacidad deberán señalar tal condición en su currículo para los fines de la bonificación que establece la Ley N° 29973 y sus normas reglamentarias. Las personas con discapacidad deberán indicar los ajustes razonables que requieran durante el proceso de selección para permitir el acceso, permanencia y desplazamiento en los ambientes donde se desarrollan las etapas del proceso de selección, de acuerdo al artículo 52 del Reglamento de la Ley N° 29973 y sus normas complementarias, en el rubro de Ajustes razonables para personas con discapacidad. y/o solicitar correo electrónico.