Coordinador de RRHH y Administracion

En Experis Perú buscamos al mejor talento para sumarse a los desafíos de la era digital y llevar su carrera a un siguiente nivel. Por ello, te invitamos a que formes parte del reto como:Coordinador de RRHH y AdministracionRequisitos: Licenciado o Bachiller en Administración, Ingeniera Industrial, afines Experiencia minima de 2 años en actividades relacionadas al rol (seguimiento al proceso integral de Onboarding, capacitacion e induccion al nuevo personal, etc) Deseable contar con alguna Especializacion en RRHH Contar con experiencia en atencion al cliente.

Manejo de excel a nivel avanzado Ingles intermedio Funciones: Dar seguimiento al proceso de incorporación y ser el punto de contacto cuando el outsourcing llegue a la oficina en su primer día de servicio. Asignación de herramientas a los asociados; como laptop, cooler, mouse, teclados, etc. Programación de la inducción de SSO.

Control y comunicación de vacaciones pendientes a los asociados. Cierre de novedades para el envío a Payroll (ajuste de honorarios del servicio, pago variable, vacaciones, salida, licencia médica, etc.). Atención a los asociados y comunicación constante, entre otras actividades.Beneficios: Ingreso a planilla con beneficios de ley.

Modalidad híbrida en San Isidro Buen clima laboral.En Experis promovemos la inclusión e inserción laboral sin distinción por razón de discapacidad, género, orientación, identidad y expresión de género, lugar de origen o generación. ¡Todos los talentos son bienvenidos!