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Desarrollador Android/Remoto

Salario no especificado
Jornada completaExperiencia no especificadaRemotoLima

Sobre este empleo

Estamos en la búsqueda de este puesto para que sea nuestro representante frente a una empresa del rubro financiero.( 1) Desarrollador Android🎯 ¿Qué buscamos en ti? Título universitario de las carreras de Ingeniería Informática, Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Tecnología de la Información, Ingeniería Industrial u otras afines por la formación Entre 2 y 4 años de experiencia en desarrollo Android. Participación en al menos un proyecto móvil con múltiples releases en producció.

Buen manejo de Kotlin y conocimientos de Java. Experiencia en patrones como MVVM y uso de Jetpack Components. Consumo de APIs RESTful y manejo de almacenamiento local (Room, DataStore).

Conocimientos básicos de pruebas (unitarias y de integración). Uso de Git, Android Studio, y herramientas de CI/CD. Experiencia previa en proyectos del sector financiero. (Deseable).

Conocimientos de seguridad en aplicaciones móviles. (Deseable) Experiencia con Vibe Coding💼 ¿Cuáles serán tus retos? Desarrollo de nuevas funcionalidades siguiendo los lineamientos del equipo. Participar en la revisión de código y mejora continua del producto.

Asegurar la calidad del código mediante pruebas y buenas prácticas. Colaborar con diseño, QA y backend para asegurar una integración eficiente.💡 Beneficios exclusivos Horario: Lunes a Viernes Modelo de trabajo: Remoto EPS cubierto al 100% en Plan Base Udemy acceso total Línea de Carrera Kit ergonómico para laborar desde casa

Referencia del mercado

1 396 S/

Basado en 1 250 ofertas con salario para Empleos en remoto en Lima

Desglose salarial completo

INDRA PERU Lima ·

QA Funcional .Net

Salario no especificado
Jornada completaRemotoLima
INDRA PERU Lima ·

QA Automation Mobile

Salario no especificado
Jornada completaPresencialLima

Preguntas frecuentes

¿Qué salario puedo esperar?

Este anuncio no muestra salario. Roles similares en Lima suelen pagar alrededor de 1 396 S/ (mediana de 1 250 ofertas).

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¿Dónde ver el tipo de contrato y el formato de trabajo?

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