Jefe de Marketing y Growth

En Manpower Perú estamos buscando al mejor talento para asumir la posición de Jefe de Marketing y Growth¡La oportunidad de tener un futuro mejor está aquí!Requisitos: Profesional de Marketing, Comunicaciones, Publicidad, Administración o carreras afines. Experiencia de 3 a 5 años en Marketing. Experiencia como Coordinador Senior, Encargado de Marketing o Jefe de Marketing.

Conocimiento y aplicación de KPIs de performance: CPL, CAC, ROAS, conversión y resultados comerciales. Experiencia trabajando conjuntamente con equipos de Ventas. Experiencia utilizando CRM; Kommo deseable, no indispensable.

Deseable experiencia en negocios B2B y B2C. Buen criterio visual y comercial. Capacidad para desarrollar y evaluar experiencias de marca tanto digitales como presenciales.Funciones: Diseñar y liderar el Plan de Marketing & Growth alineado a objetivos comerciales.

Organizar y establecer prioridades para el equipo de Marketing. Desarrollar campañas, promociones y lanzamientos en coordinación con Gerencia y Ventas. Profesionalizar la experiencia comercial mediante mejores cotizaciones, presentaciones y material de apoyo.

Ordenar y comunicar el portafolio de productos, diferenciando aplicaciones y beneficios. Diseñar estrategias diferenciadas para cliente final, distribuidores y proyectos deportivos/B2B. Liderar y optimizar campañas digitales (Meta Ads, Google Ads, otros).

Administrar presupuesto de Marketing y medir indicadores de performance. Supervisar redes sociales, contenido, web e identidad visual de la marca. Evaluar periódicamente la experiencia del cliente en sedes y proponer mejoras.

Planificar cobertura audiovisual de proyectos, eventos y despachos relevantes. Desarrollar nuevos formatos de contenido (educativo, entrevistas, podcast, casos de éxito). Investigar competencia, tendencias y nuevas herramientas aplicables al Marketing.

Presentar resultados y propuestas periódicamente a Gerencia.Beneficios: Remuneración acorde al mercado. Pagos mensuales. Ingreso a planillaEn Manpower Perú, promovemos la inclusión e inserción laboral sin distinción por razón de discapacidad, género, orientación, identidad y expresión de género, lugar de origen o generación.

Por ello ¡Todos los talentos son bienvenidos!