Gestor de Cobranza - Cusco

Somos CAC Santo Domingo de Guzmán; una institución sólida con más de 55 años de servicio, que brinda óptimas soluciones financieras a nuestros socios, alineando nuestros esfuerzos a sus necesidades, con productos y servicios competitivos con responsabilidad social. Nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para cubrir la posición de: GESTOR DE COBRANZA CASTIGO - ABANCAY Código: GC-CAS ¿A QUIÉN BUSCAMOS? - Formación: Titulado, Bachiller o egresado de Universidad o instituto en derecho, administración, contabilidad, o carreras relacionadas al cargo. - Experiencia de Seis (06) meses en cargos similares. - Con al menos una de las siguientes especializaciones: Gestión de cobranzas, Técnicas de persuasión, otras relacionadas al cargo. - Competencias del cargo: Capacidad para trabajo en equipo, planificación, análisis, solución de problemas, organización, capacidad de negociación y tolerancia al estrés - Residir en Abancay. - Disponibilidad a tiempo completo. - Mantener una adecuada situación crediticia en el sistema financiero. ¿CUÁLES SERÁN TUS PRINCIPALES RESPONSABILIDADES? Efectuar el seguimiento y gestión de cobranza de la cartera crediticia administrativa asignada a su cargo, a fin de recuperar los saldos vencidos en los tramos de su competencia conforme a la normatividad del departamento de cobranzas. Realizar acciones para negociar la recuperación de créditos de acuerdo a los documentos normativos de cobranzas en coordinación con el analista de créditos, administrador de agencia, coordinador administrativo y jefe de cobranzas.
· ¿QUÉ OFRECEMOS? - Contrato indeterminado. - Ingreso a planilla completa con beneficios acorde a ley al 100%. - Sueldo fijo + sueldo variable (de acuerdo al cumplimiento de metas) - Grato ambiente laboral. - Línea de carrera. Fecha cierre de postulación: 30 de agosto del 2026 ¡Atrévete a un cambio y forma parte de nuestra gran familia corporativa! Los interesados presentar su CURRÍCULUM VITAE DOCUMENTADO en la Agencia Agencia Principal o enviarlo al correo corporativo, indicando su expectativa salarial y colocar del Código o nombre del puesto. Conforme a la Ley 29973, Ley General de la Persona con Discapacidad, la contratación de personas con discapacidad debe ser del 3% del total de trabajadores, por lo que en la presente convocatoria se observará el cumplimiento de este mandato legal.

-Requerimientos- Educación mínima: Técnico
años de experiencia
Conocimientos: Trabajo en equipo, Iniciativa
Disponibilidad de viajar: Si
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, cobro, payment, collection