Bibliotecólogo de Formación y Asesoramiento

Por encargo del Sistema de Bibliotecas nos encontramos en búsqueda de un Bibliotecólogo de Formación y Asesoramiento que cumplan con el siguiente perfil:Misión del puesto: Implementar programas de desarrollo de competencias informacionales y digitales, de acuerdo a las necesidades de los diferentes miembros de nuestra comunidad universitaria según roles y grados académicos, evaluar su efectividad y mejorar continuamente los procesos del área.Funciones: Diseñar, implementar y dar seguimiento al Plan de Formación de usuarios (docentes, alumnos de pregrado, posgrado, grupos de investigación, entre otros), proponiendo proyectos innovadores para el área.

Proponer, revisar y actualizar periódicamente los lineamientos y procedimientos del área para la atención de las solicitudes de asesorías, con la finalidad de asegurar que las actividades de capacitación se ejecuten de acuerdo a lo planificado por la unidad. Controlar y dar seguimiento a las solicitudes de asesorías presenciales o virtuales solicitadas por miembros de la comunidad universitaria (docentes, alumnos de pregrado y posgrado, tesistas, entre otros), así como dar respuesta a las consultas que presenten en relación al servicio, para asegurar la atención de las mismas dentro de los plazos correspondientes.

Coordinar eventos relacionados al desarrollo de competencias asociadas al uso de recursos de información del Sistema de Bibliotecas, proponiendo el contenido y realizando el seguimiento y evaluación, a fin de contribuir en el uso de los mismos por parte de los alumnos, docentes e investigadores PUCP. Desarrollar líneas de cooperación con otras unidades a fin de contribuir al desarrollo de las competencias informacionales y digitales en la comunidad universitaria, y participar en proyectos con unidades usuarias para la implementación de asesorías personalizadas, guías temáticas, programas de formación, entre otros.

Analizar y validar las estadísticas del servicio y de la encuesta de satisfacción, a fin de elaborar informes para apoyar en la toma de decisiones del servicio. Realizar otras funciones complementarias o afines que le sean designadas por su superior inmediato.Requisitos: Profesional titulado en Bibliotecología o Ciencias de la Información (indispensable). Contar con especialización en Desarrollo de competencias informacionales.

Conocimientos y/o experiencia en diseño curricular (deseable). Contar con 2 años de experiencia en Bibliotecas Universitarias. Contar con 2 años de experiencia profesional como Analista.

Conocimiento de Inglés a nivel intermedio. Conocimiento de Microsoft Office a nivel intermedio. Conocimiento del uso de las TIC's para la información.