Jefe de Oficina Técnica

JEFE DE OFICINA TÉCNICAAcerca de IVIALEn IVIAL somos una empresa comprometida con la excelencia, la calidad y el desarrollo de proyectos de infraestructura y construcción. Nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para unirse a nuestro equipo de trabajo en el puesto de Jefe de Oficina Técnica.Objetivo del PuestoLiderar la gestión técnica, administrativa, logística y el control de costos de la obra, garantizando el cumplimiento de los cronogramas, la correcta ejecución del presupuesto y la precisión en valorizaciones.Funciones Principales Control Técnico y Avance de Obra: Realizar el control técnico integral de la obra y monitorear el progreso continuo del proyecto.

Metrados y Valorizaciones: Apoyar en el cálculo y control de los metrados (cantidades de obra) y elaborar las valorizaciones mensuales para su cobro oportuno. Control de Costos: Ejecutar el control financiero y presupuestal de la obra para asegurar la optimización de los recursos. Gestión de Subcontratos: Realizar la gestión administrativa, seguimiento y control de los subcontratistas en campo.

Planificación y Cronogramas: Hacer seguimiento constante al avance del proyecto mediante cronogramas para detectar desviaciones a tiempo y proponer soluciones eficaces. Coordinación Logística: Gestionar la solicitud de materiales y coordinar requerimientos con el área de compras y contratistas en campo.Requisitos Formación: Titulado(a) o Bachiller en Ingeniería o Arquitectura. (No indispensable) Experiencia: Mínima de 2 a 3 años liderando o asistiendo en el área de Oficina Técnica en proyectos de construcción/edificación.

Conocimientos Técnicos Requeridos: Dominio en cálculo de metrados y elaboración de valorizaciones de obra. Gestión administrativa de subcontratos y control presupuestal de obra. Manejo de herramientas de programación (MS Project / Primavera P6) y control de costos.

Dominio de AutoCAD y Microsoft Excel (nivel intermedio/avanzado).Beneficios IVIAL Ingreso directo a planilla con todos los beneficios de ley (SCTR, gratificaciones, CTS, vacaciones, etc.). Pertenecer a una empresa sólida y en constante crecimiento. Oportunidad de desarrollo y crecimiento profesional.

Buen clima laboral y trabajo en equipo.