PRACTICANTE PROFESIONAL DE CULTURA Y GESTION DEL CAMBIO - ICA

MISIÓN DEL PUESTO:Apoyar en la Implementación y hacer seguimiento a la ejecución de las estrategias y planes de para fortalecer la cultura organizacional, mejorar el clima organizacional y gestionar el cambio.FUNCIONES PRINCIPALES: Apoyar en la ejecución de las estrategias y realizar seguimiento a la ejecución de los planes de fortalecimiento de la cultura organizacional y liderazgo, y para la mejora del clima laboral Apoyar en la ejecución y seguimiento de las actividades que promuevan la integración de los trabajadores y refuercen la cultura y clima organizacional.

Apoyar en la ejecución de las estrategias y realizar seguimiento a la implementación de las estrategias y plan de gestión del cambio para la implementación de las iniciativas organizacionalesREQUISITOS: Bachiller/egresado universitario o Técnico en Administración, Ingeniería Industrial, Psicología, Ciencias de la Comunicación y carrera afín. De preferencia con conocimientos en: Gestión de cultura y cambio organizacional, Planificación, Gestión de clima laboral y cultura organizacional, Comunicación organizacional, Modelos de gestión del cambio.COMPETENCIAS: Organización del trabajo.

Generación de ideas. Manejo de programas externos: Ms Office.SE OFRECE: Oportunidad de crecimiento profesional acorde a línea de carrera. Entrenamiento y capacitación continua.Los interesados deberán adjuntar su curriculum vitae no documentado, hasta el 20 de setiembre 2026AGRADECEREMOS A LAS PERSONAS QUE NO CUMPLAN LOS REQUISITOS ABSTENERSE DE PRESENTARSE AL PROCESO.SE INCLUYEN PROFESIONALES DE ACUERDO A LO ESTABLECIDO EN LA LEY 29973 Y SU REGLAMENTO – LEY GENERAL DE LA PERSONA CON DISCAPACIDAD