Coordinador(a) de Capacitación / Entrenamiento – Retail Técnología / LG
Sobre este empleo
COORDINADOR(A) DE ENTRENAMIENTO LG
· ¡Únete a nuestro equipo!
Nos encontramos en búsqueda de un Coordinador(a) de Entrenamiento para la cuenta LG, quien será responsable de liderar y supervisar al equipo de formadores, asegurando la correcta ejecución de los programas de capacitación y su alineación con los objetivos comerciales y de desarrollo de la cuenta.
· ¿Cuáles serán tus principales funciones?
Liderar, gestionar y realizar seguimiento al equipo de Trainers/Formadores.
Planificar, coordinar y supervisar los programas de capacitación dirigidos a la fuerza de ventas.
Identificar necesidades de capacitación y proponer planes de acción y mejora.
Realizar seguimiento y análisis de indicadores de capacitación y desempeño.
Elaborar reportes y presentaciones de resultados.
Gestionar y realizar seguimiento a plataformas e-learning y herramientas digitales de aprendizaje.
Coordinar con las áreas comerciales y equipos de ventas para asegurar una capacitación efectiva y alineada con las necesidades del negocio.
Participar en la creación de materiales audiovisuales y contenidos de capacitación.
· ¿Qué buscamos?
Experiencia en capacitación, entrenamiento y gestión de equipos.
Experiencia o conocimiento del rubro electro y/o retail.
Manejo avanzado de Microsoft Excel.
Conocimiento de Power BI para análisis y presentación de resultados.
Manejo de herramientas e-learning y plataformas de aprendizaje digital.
Conocimiento de metodologías de capacitación, evaluación y medición de resultados.
Conocimiento de teorías y métodos de aprendizaje aplicados a la capacitación.
Conocimiento en creación y edición de videos y contenidos audiovisuales.
Capacidad de liderazgo, organización, comunicación y análisis.
· ¿Qué ofrecemos?
Ingreso a planilla completa desde el primer día de gestión.
Pagos puntuales.
Convenios corporativos.
Capacitación constante.
Oportunidad de desarrollo profesional.
· Si cuentas con experiencia liderando equipos de capacitación, tienes capacidad analítica y te apasiona desarrollar el talento y potenciar el desempeño de equipos comerciales, ¡esta oportunidad es para ti!
· Postula y sé parte del equipo que impulsa el crecimiento y desarrollo de la cuenta LG.-Requerimientos- Educación mínima: Técnico
1 año de experiencia
Idiomas: Inglés
Conocimientos: Adobe premiere, Edición de video, Microsoft excel
Palabras clave: formacion, training, capacitacion, capacitador, tecnologo, tecnico, tech, technician, technology, tecnologia, technologist
Referencia del mercado
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Preguntas frecuentes
¿Qué salario puedo esperar?
Este anuncio no muestra salario. Roles similares en Lima suelen pagar alrededor de 1 618 S/ (mediana de 20 696 ofertas).
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