Jefe(a) Legal

En Manpower Perú buscamos al mejor talento para asumir el reto de Jefe(a) Legal en una importante empresa nacional.¡La oportunidad de tener un futuro mejor está aquí!¿Cuál será tu principal reto?Liderar la gestión legal de la organización, brindando asesoría estratégica a la gerencia, garantizando el cumplimiento normativo, mitigando riesgos y protegiendo los intereses de la compañía en sus operaciones, contratos y controversias.¿Qué necesitas para postular?

Ser abogado(a) titulado(a), colegiado(a) y habilitado(a). Contar con mínimo siete años de experiencia profesional y cinco años de experiencia específica en funciones legales relacionadas. Tener experiencia como abogado(a) senior, especialista legal o coordinador(a), con potencial para asumir una jefatura.

Contar con experiencia en Derecho Corporativo, Civil, Contractual y Laboral. Tener experiencia en elaboración y negociación de contratos, coordinación legal y seguimiento de litigios. Maestría deseable, no excluyente.

Se valorarán diplomados o especializaciones en Derecho Corporativo, Comercial, Contractual, Laboral, Compliance o Gestión Legal. Manejar Excel a nivel intermedio o avanzado y Microsoft Office a nivel intermedio. Se valorará el manejo de herramientas digitales de gestión legal, ERP, workflow contractual y firma electrónica.

No se requiere inglés. Disponibilidad para trabajar presencialmente.¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? Asesorar a la gerencia en decisiones, operaciones y contingencias legales.

Elaborar, revisar y negociar contratos, convenios, alianzas y acuerdos. Gestionar asuntos de Derecho Corporativo, Civil, Contractual y Laboral. Supervisar litigios, arbitrajes, conflictos y requerimientos legales.

Coordinar y supervisar los servicios brindados por estudios jurídicos externos. Identificar, controlar y mitigar riesgos legales. Brindar soporte en auditorías internas y procesos de compliance.

Liderar y organizar al equipo de abogados y asistentes legales. Coordinar con entidades regulatorias y autoridades. Realizar seguimiento a plazos legales, contratos, contingencias y litigios.¿Qué ofrecemos?

Ingreso a planilla bajo el régimen general, con todos los beneficios de ley. Contrato por necesidad de mercado durante seis meses. Utilidades según los resultados de la empresa.

EPS opcional, cuyo costo será asumido por el trabajador.Condiciones de trabajo Lugar: Camacho, La Molina. Modalidad: presencial. Horario: lunes a viernes, de 9:00 a. m. a 6:00 p. m.

Jornada a tiempo completo. Posición considerada como personal de confianza no sujeto a fiscalización inmediata.En Manpower promovemos la inclusión e inserción laboral sin distinción por razón de discapacidad, género, orientación, identidad y expresión de género, lugar de origen o generación. Por ello, todos los talentos son bienvenidos.