Consultor de Reclutamiento y Selección - rubro banca/seguro/telco
Sobre este empleo
Importante empresa líder en gestión de talento se encuentra en la búsqueda de un Consultor RyS para incorporarse a un proyecto RPO.
Buscamos un profesional con sólida experiencia en reclutamiento y selección, liderazgo de equipos y gestión de indicadores, orientado a garantizar la excelencia operativa y el cumplimiento de los objetivos del servicio.
Responsabilidades
Gestionar procesos de reclutamiento y selección de inicio a fin.
Realizar entrevistas por competencias y validar candidatos.
Coordinar el proceso de selección y el cierre de vacantes con las áreas usuarias.
Requisitos
Profesional universitario de Psicología, Administración, Recursos Humanos o carreras afines.
Experiencia mínima de 1 año liderando equipos de reclutamiento y selección.
Experiencia en procesos de selección end to end para perfiles administrativos, especializados o estratégicos.
Manejo de entrevistas por competencias y estrategias de atracción de talento.
Manejo de herramientas y plataformas de reclutamiento.
Deseable experiencia en proyectos RPO o consultoras de selección.
Ofrecemos
Incorporación a un proyecto de alto impacto.
Modalidad de trabajo híbrida.(4 dias presenciales y 1 dia Remoto)
Oportunidad de liderar un equipo y participar en proyectos estratégicos.
Excelente clima laboral y posibilidades de desarrollo profesional.-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
años de experiencia
Palabras clave: consultant, consultor, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento
Referencia del mercado
58% por encima de la medianaExplorar empleos relacionados
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Preguntas frecuentes
¿Qué salario puedo esperar?
El empleador indica 2 200 – 2 200 S/ para este puesto en ManpowerGroup, Lima. Como referencia, la mediana local es de unos 1 396 S/ según 1 267 ofertas similares.
¿Cómo solicito este empleo?
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¿Estas ofertas están actualizadas?
Sí. Finder actualiza regularmente vacantes de fuentes públicas y elimina las cerradas.
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