Promotor(a) de Ventas para Marca de Electrodomésticos/Sede fija Ripley Sjl/ Planilla completa S/1200
Sobre este empleo
En Eurofirms Group, creemos en el liderazgo por valores y el crecimiento continuo, poniendo a las personas y su desarrollo profesional primero, potenciando un ambiente de trabajo positivo y colaborativo.Actualmente nos encontramos en búsqueda de Promotor (a) para trabajar para la operación de uno de nuestros principales clientes del rubro de belleza y cuidado personal para retail.Funciones: Promover la imagen de la marca de manera ética y profesional dentro de los puntos de venta, siguiendo las políticas de la empresa.
Realizar ventas Sell Out para contribuir al cumplimiento de los objetivos comerciales. Asesorar a los clientes sobre las características y beneficios tecnológicos de los productos para generar satisfacción y fidelización. Elaborar reportes de ventas y competencia, además de participar en capacitaciones y reuniones para fortalecer el desempeño profesional.Requisitos: Experiencia en cargos similares: atención al Cliente; técnicas de demostración , promoción de productos, y conocimientos básicos de ventas.
Disponibilidad para trabajar en el Ripley SJL Secundaria Completa. Habilidades para relacionarse con público en general, orientación a las necesidades de los clientes, proactividad, habilidad para comunicarse, orientación a brindar servicio y alcanzar objetivosCondiciones labores: Salario base S/1130 Bono por movilidad S/70 Bono de comisión hasta S/600 Línea de carrera. Planilla completa con todos los beneficios de ley.
Lunes a jueves de 2:00pm a 9:00pm, viernes , sábado y domingo de 11:00am a 9:00pm / Descanso fijo miércoles.Si cumples con los requisitos, estás interesado y crees que eres el match perfecto, te invitamos a postular ¡Te esperamos!En Eurofirms estamos comprometidos con la creación de un ambiente de trabajo inclusivo y diverso fomentando la inclusión laboral en los ambientes de trabajo. Animamos a personas de todos los géneros, edades, etnias, habilidades a postularse.
Si necesitas algún ajuste razonable durante el proceso de selección o en tu puesto de trabajo, no dudes en comunicarlo
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Preguntas frecuentes
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