Asistente SSOMA | Concesionaria de Alimentos

¡Únete a Solexport!Somos un concesionario de alimentos que brinda servicios a unidades mineras y nos encontramos en la búsqueda de personas comprometidas, íntegras e innovadoras para ocupar el puesto de Asistente de Seguridad y Salud Ocupacional.Misión: Desarrollar y fortalecer el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional, promoviendo una cultura preventiva y la participación activa de los trabajadores para proteger su seguridad y salud.Requisitos Bachiller en Ing.

Industrial, Ing. Química, Ing. Metalúrgica, Ing. de Minas o afines.

Mínimo 02 años de experiencia en posiciones similares, preferentemente en el rubro de servicios (concesionarias) o sector minero. Conocimiento de la normativa legal vigente, reglamentos y procedimientos en Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente (SSOMA). Conocimiento en métodos de prevención, investigación y registro de accidentes e incidentes.

Manejo de Excel a nivel intermedio. Disponibilidad para trabajar bajo régimen 14 x 7 en Cusco.Funciones: Apoyar en el desarrollo y ejecución del Programa Anual de Seguridad y Salud en el Trabajo, en coordinación con el Ingeniero de Seguridad y las jefaturas de cada área. Verificar el cumplimiento de procedimientos, normativa legal y legislación minera vigente, incluyendo inspecciones y auditorías internas.

Planificar y ejecutar programas de capacitación en seguridad, salud ocupacional y prácticas operativas seguras. Administrar y controlar la información y registros obligatorios de SSOMA, incluyendo monitoreos de agentes de riesgo, estadísticas de incidentes, accidentes y enfermedades ocupacionales. Apoyar en la supervisión de las condiciones de seguridad de la infraestructura e instalaciones, reportando desviaciones y elaborando informes mensuales al Ingeniero de Seguridad.“Nuestra convocatoria se encuentra alineada a nuestras políticas organizacionales, donde respetamos la diversidad y no hacemos ningún tipo de discriminación por género según la Ley N° 28983.

Asimismo, promovemos la inclusión de la persona con discapacidad, según la Ley N° 29973, y no solicitamos ningún tipo de retribución o favores para participar en nuestros procesos de reclutamiento y selección"