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Agente de atención al Cliente - Call Center ATE / Asesor / Planilla Completa

1 200 – 1 200 S/

Sobre este empleo

Grupo Especializado de Asistencias del Perú - GEA, se encuentra en la búsqueda personas como TÚ que quieran crecer en el rubro de ¡Contac Center! como: ASESORES DE POSTPAGO CLARO CHILE ATC / CROSS MOVILES. CONVOCATORIA MODALIDAD PRESENCIAL OFRECEMOS: Ingreso Fijo s/1130 Movilidad s/100 Bono de Productividad hasta s/300 Excelentes Comisiones Bono de Bienvenida s/100 (única vez) Bono de Permanencia s/300 (única vez) Bono de Asistencia Perfecta s/300 (única vez) Capacitación pagadas - Pagos fines de mes, puntuales. - Capacitaciones pagadas. - Línea de carrera y posibilidad de ascenso. - Excelente clima laboral. - Grandes incentivos por alcance de metas. - Concursos, premiaciones, reconocimiento al trabajador del mes. - Beneficios y Convenios Corporativos (Educativos, Entretenimiento, etc.) - Campañas de Salud (Servicio Psicológico gratuito). - Seguro Médico Privado
· HORARIO de Lunes a Domingos: Turno Mañana: - ROTATIVO RANGO de 8AM A 6PM Descanso Rotativo.
· REQUISITOS: - Contar con experiencia o sin experiencia en Call Center o Presencial formal (min. 3 meses). - Contar con PC o laptop, e internet estable en casa para proceso de capacitación. - Mucho compromiso y ganas de crecer.
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· ¡GEA Piensa en ti!.

-Requerimientos- Educación mínima: Educación Secundaria
años de experiencia
Edad: entre 18 y 50 años
Palabras clave: demostrador, feriante, viajante, agent, representative, agente, representante, care, costumer, cliente, callcenter, teleoperador, telefonista, telephonist, telefonico, advisor, asesor

Referencia del mercado

9% por debajo de la mediana
1 314 S/

Basado en 1 064 ofertas con salario para Empleos sin experiencia presenciales en Lima

Desglose salarial completo

Preguntas frecuentes

¿Qué salario puedo esperar?

El empleador indica 1 200 – 1 200 S/ para este puesto en GEA Internacional, Lima. Como referencia, la mediana local es de unos 1 314 S/ según 1 064 ofertas similares.

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¿Dónde ver el tipo de contrato y el formato de trabajo?

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