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Supervisor con experiencia en call center - Telco

1 800 – 1 800 S/
Jornada completaExperiencia no especificadaRemotoLima

Sobre este empleo

Oferta de Trabajo: Supervisor de Call Center ATC y Ventas TELCO

Apex América Perú está buscando un Supervisor de Call Center con experiencia comprobada en el sector.
El candidato ideal debe tener habilidades excepcionales en liderazgo, comunicación y resolución de problemas.

Responsabilidades:
- Supervisar y coordinar las operaciones diarias del call center.
- Entrenar y desarrollar a los agentes de call center.
- Monitorear y evaluar el desempeño de los agentes.
- Garantizar la satisfacción del cliente y la calidad del servicio.
- Implementar y supervisar los procedimientos de control de calidad.

Requisitos:
- Al menos 2 años de experiencia como Supervisor de Call Center en Telecomunicaciones.
- Experiencia en la gestión de equipos grandes.
- Excelentes habilidades de comunicación en español e inglés.
- Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con los plazos.
- Conocimientos en sistemas CRM y herramientas de evaluación de desempeño.
-Contar con disponibilidad full time (franja de 6 a 22 hs)
-Disponibilidad para trabajar 100% remoto

Apex América Perú ofrece un ambiente de trabajo profesional y desafiante, oportunidades de crecimiento y desarrollo, y un paquete de compensación competitivo.
-Requerimientos- Educación mínima: Educación Secundaria
2 años de experiencia
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, callcenter, teleoperador, telefonista, telephonist, telefonico

Referencia del mercado

29% por encima de la mediana
1 396 S/

Basado en 1 267 ofertas con salario para Empleos en remoto en Lima

Desglose salarial completo

Preguntas frecuentes

¿Qué salario puedo esperar?

El empleador indica 1 800 – 1 800 S/ para este puesto en Apex America Perú, Lima. Como referencia, la mediana local es de unos 1 396 S/ según 1 267 ofertas similares.

¿Cómo solicito este empleo?

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¿Estas ofertas están actualizadas?

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¿Dónde ver el tipo de contrato y el formato de trabajo?

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