Supervisor/a de Cajas Makro Trujillo - Av. Nicolás de Piérola

Makro Supermayorista S.A. empresa perteneciente al Grupo Intercorp, dedicada a la comercialización al por mayor de diferentes productos alimenticios y no alimenticios, con tiendas a nivel nacional, se encuentra en búsqueda del mejor talento para el puesto: Supervisor/a de Cajas FUNCIONES: Dirigir y controlar el adecuado funcionamiento de las Cajas, definiendo e implementando los planes necesarios que garanticen la fluidez de clientes en el área de caja para brindar un servicio satisfactorio, garantizando el cumplimiento de las políticas y procedimientos de la compañía. Verificar el Till 20 (reporte diario de las reversas y descuentos realizados el día anterior). Actualizar los reportes diarios de cajeros, productividad, faltantes, ventas del producto del día. Verificar que cada caja y cajero cuenten con todos los implementos y herramientas necesarias para el buen desenvolvimiento de sus actividades. Verificar y contar la base de dinero del pódium y de cada caja. Habilitar el sistema en el puesto de pago. Garantizar el abastecimiento de las cajas con dinero de diferentes denominaciones, así como el cambio de sencillo a cajeros. Supervisar el funcionamiento de las cajas a fin de reportar oportunamente a ALC las anomalías que puedan afectar la prestación del servicio. Coordinar y verificar envíos permanentes de dinero de las diferentes cajas al área de Cash Office para evitar los excesos de dinero en los puntos de pago. REQUISITOS: Deseable Egresado/a o cursando la carrera de Administración, Ing. Industrial o a fines. Deseable 1 año como asistente de cajas. Conocimientos en Office a nivel intermedio. Disponibilidad para trabajar seis días a la semana en horarios rotativos.
· BENEFICIOS: Bonos de movilidad Oportunidad de hacer línea de carrera. Capacitaciones constantes. Beneficios y descuentos por pertenecer al Club Intercorp. Pertenecer a una de las mejores empresas para trabajar en el Perú.
· Makro Supermayorista S.A fomenta y respeta la equidad de género, inclusión y diversidad en sus procesos de atracción del talento y crecimiento. Recuerda utilizar nuestros canales de reclutamiento oficiales y que participar en el proceso de selección no tiene costo. En Intercorp nos comprometemos con la igualdad de oportunidades. Todos los/las postulantes serán considerados sin importar su origen étnico, sexo, edad, estado civil, orientación sexual, religión, capacidades diferentes, nacionalidad o condición económica.-Requerimientos- Educación mínima: Educación Secundaria
años de experiencia
Edad: A partir de 18 años
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan