Ingeniero de Mantenimiento Junior

Ingeniero de Mantenimiento – Sector HidrocarburosProyecto: Operaciones Oil & Gas Ubicación: TalaraDescripción del puestoNos encontramos en la búsqueda de un Ingeniero Junior de Mantenimiento para brindar soporte en la planificación, coordinación y ejecución de actividades de mantenimiento de equipos e instalaciones del sector hidrocarburos, contribuyendo a la confiabilidad de los activos, la continuidad operativa y el cumplimiento de los estándares de seguridad, calidad y medio ambiente.Requisitos Formación superior en Ingeniería Mecánica Eléctrica, Mecánica, Eléctrica, Electrónica, Mecatrónica, Industrial o carreras afines.

Experiencia mínima 01 año demostrable conocimiento de planes de mantenimiento basados en confiabilidad (RCM, FMEA) y en la programación/comisionamiento de sistemas de control. Conocimiento básico en metodologías de análisis de fallas (RCA - Análisis de Causa Raíz), Criticidad de Activos y Análisis de Ciclo de Vida. Manejo de herramientas CMMS/GMAO (SAP PM, Máximo) para el seguimiento de órdenes de trabajo e indicadores (MTBF, MTTR).

Inglés técnico Básico (para lectura de manuales, diagramas y comunicación con fabricantes de tecnología).Funciones principales Implementar estrategias de confiabilidad y mantenimiento predictivo para maximizar la disponibilidad de los activos. Analizar indicadores y condición de los equipos para prevenir fallas y optimizar los planes de mantenimiento. Identificar e implementar oportunidades de mejora continua que incrementen la confiabilidad y reduzcan costos operativos.

Brindar soporte técnico a las áreas de mantenimiento y operaciones, asegurando la confiabilidad de la información y los activos.Competencias Orientación al resultado / Planeación Competencias técnicas del rol. Adaptabilidad. Compromiso laboral.

Trabajo en equipo. Retroalimentación.Ofrecemos Participación en proyectos de gran envergadura en el sector hidrocarburos. Desarrollo profesional y aprendizaje continuo.

Beneficios acorde al mercado. Excelente ambiente laboral.