COORDINADOR DE LIDERAZGO JUVENIL

La Universidad Católica San Pablo es una comunidad académica que busca la verdad y promueve la formación integral de la persona mediante actividades como la investigación, la enseñanza y la extensión, contribuyendo con la configuración de la cultura y despliegue propios del ser humano.Misión del PuestoCoordinar y supervisar la ejecución eficiente y adecuada de los programas de Liderazgo Juvenil.Funciones: Diseñar la estructura de contenidos, metodología, experiencia y estrategia de ejecución de los programas de Liderazgo Juvenil.

Mejorar continuamente el portafolio e impulsar nuevos programas según las necesidades del entorno Gestionar los recursos económicos de los programas, asegurando su adecuada planificación y uso. Coordinar la participación de expositores, proveedores y mentores de los programas de Liderazgo Juvenil. Coordinar y gestionar los aspectos logísticos, administrativos y promocionales de los programas de Liderazgo Juvenil, asegurando con las áreas involucradas la producción de materiales publicitarios, la planificación de campañas de promoción y venta.

Coordinar y supervisar los procesos de admisión a los programas, asegurando su correcta ejecución y cumplimiento. Gestionar y mantener actualizados los registros académicos y formatos de calidad, asegurando las validaciones académicas internas y la correcta convalidación de créditos de los alumnos de los programas respecto a sus carreras profesionales. Velar por la seguridad y bienestar de los participantes durante el desarrollo de los programas.

Acompañar y formar al equipo de mentores asignado a los programas, fortaleciendo sus competencias para el adecuado desarrollo de su rol. Coordinar permanentemente con el equipo de mentores, para asegurar la adecuada ejecución de las actividades y programas. Revisar y realizar seguimiento a los ingresos de los programas, asegurando su correcta actualización y control.

Revisar y realizar seguimiento a los gastos y metas anuales de los programas. Realizar las coordinaciones necesarias con los expositores para el adecuado desarrollo de los programas. Brindar atención y orientación a alumnos y padres de familia, atendiendo sus consultas y requerimientos relacionados con los programas.

Realizar las coordinaciones administrativas internas necesarias para el adecuado desarrollo de los programas.Requisitos: Bachiller de Carreras profesionales Universitarias. Contar con 3 años de experiencia en haber apoyado en la organización y/o coordinación de actividades de liderazgo. Estudios complementarios en, Diplomado De Liderazgo Integral Juvenil, Liderazgo, habilides blandas, trabajo en equipo, formación líderes, desarrollo del carácter, virtudes.

Coaching. Manejo de Ofimática a nivel Intermedio. Manejo de Inglés nivel intermedio.Beneficios Ingreso a planilla desde el primer día con todos los beneficios de ley.

Remuneración de acuerdo al mercado. Vale de alimentos. Beneficios institucionales.

Excelente clima laboral. Pertenecer a una institución cuya cultura se centra en la persona y sus actividades impactan de manera trascendental en nuestra sociedad.