Analista de RRHH (Temporal) - Huacho

Somos una empresa con 50 años en el mercado nacional, líderes en la producción y comercialización de proteína animal, cuyo propósito de negocio es el bienestar y la nutrición de las familias peruanas. Contamos con un amplio portafolio de productos alimenticios de origen cárnico como pollo, pavo, cerdo y productos procesados. Además, con plantas industriales e instalaciones de crianza con tecnología de primer nivel.Nos encontramos en búsqueda de (01) Analista de RRHH, para nuestro sede ubicada en en Huacho, con experiencia en gestión documentaria.Funciones: Procesar y calcular las liquidaciones, gratificaciones, CTS y utilidades; así como, realizar la gestión correspondiente para el pago de los mismo (cheques o transferencias bancarias), elaborar todos los documentos relacionados y gestionar la entrega y/o distribución.

Elaborar la planilla de pago de remuneraciones, gestionar el pago mediante bancos y realizar los reportes de variación mensual de ingresos y descuentos. Ejecutar los procesos de pagos adelantos de remuneraciones, vacaciones, préstamos, pagos judiciales y la subvención económica a los praticipantes de los programas de formación. Velar que el sistema SAP cuente con la información actualizada del personal.

Coordinar oportunamente los pagos a proveedores de servicios como Seguros, SCTR, entre otros. Llevar el control de préstamos otorgados a los trabajadores, elaborar certificados de retenciones para el personal extranjero, así como apertura y registro de cuentas. Registrar y controlar las vacaciones, asímismo, evitar la acumulación de periodos vacacionales reportándolo directamente a los Jefes inmediatos para tomas acción.

Analizar las cuentas contables referidas a la planilla. Elaborar las provisiones mensuales de planillas; así como, la asignación de los Centros de Costos. Elaborar y declarar la AFP.

Elaborar la declaración del PDT Plame 601. Administrar los contratos del personal. Apoyar en las auditorías y/o inspecciones relacionadas a la planilla, procesos y tareas afines.

Brindar información y atención de consulta a los colaboradores, acerca de los pagos y beneficios sociales. Otras funciones asignadas por el jefe directo.Requisitos: Bachiller en Contabulidad, Relaciones Industriales o afines. Experiencia mínima de 1 año en posiciones similares.

Conocimiento en pagos de planilla (Preferencia SAP). Manejo de Excel y Power BI a nivel intermedio.Beneficios Planilla con todos los beneficios de ley. EPS opcional.

Descuentos corporativos. Convenios educativos. Otros beneficios.¡Postula y obtén la posibilidad de contribuir con la nutrición y bienestar de las familias peruanas!Esta convocatoria se encuentra en concordancia con las políticas organizacionales de REDONDOS donde se respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación de conformidad con la Ley N° 28983, también promueve la inclusión de la persona con discapacidad de conformidad con la Ley N° 29973 y no solicita ningún tipo de pago o abono para participar en procesos de reclutamiento y selección de acuerdo a nuestra Política Antisoborno.