Responsable de Selección

Responsable de Selección Resumen del Puesto Buscamos un profesional con experiencia en la gestión integral de procesos de atracción y selección de talento para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de planificar, liderar y ejecutar estrategias de reclutamiento que aseguren la cobertura oportuna de vacantes en todos los niveles organizacionales, alineándose con los objetivos estratégicos. Responsabilidades Planificar, liderar y ejecutar procesos de atracción y selección de personal en todos los niveles de la organización.

Asegurar la cobertura oportuna de los puestos y el alineamiento con los objetivos estratégicos. Gestionar y realizar procesos de reclutamiento y selección de inicio a fin. Manejar procesos de selección masivos e individuales.

Utilizar diversas fuentes de reclutamiento y bolsas de talento. Requisitos Profesional con título o bachiller en Psicología, Psicología Organizacional o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años en la gestión de procesos de reclutamiento y selección, preferentemente en el rubro industrial o afines.

Sólida experiencia en el manejo de procesos de selección masivos e individuales. Conocimiento y manejo de diversas bolsas de talento y herramientas de reclutamiento. Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y gestión de relaciones interpersonales.

Capacidad analítica y de resolución de problemas. Orientación a resultados y proactividad.