Biomédico Especialista

Rolopom y Human Corporis tienen como propósito acercar la tecnología e infraestructura en servicios de salud a las personas, para brindar una atención de calidad. Actualmente cuenta con operaciones en México, Perú y Colombia y su visión es transcender en la sociedad otorgando servicios de salud a nivel mundial.Queremos sumar a nuestro equipo personas que viva nuestros valores: Honestidad, trabajo en equipo, comunicación asertiva, respeto, excelencia, humildad, proactividad.Requisitos: Bachiller en Ingeniería Electrónica y/o Ingeniería Biomédica, así como título técnico o bachiller en electrónica, biomédica, mecatrónica o electromecánica (Excluyente) Cursos en mantenimiento, instalación, operación y/o soporte técnico de equipamiento biomédico. de equipos biomédicos de por lo menos noventa (90) horas acumuladas. 02 años de experiencia en el puesto a partir de la obtención del título o bachiller enlabores de mantenimiento, instalación, reparación y/o operación de equipamiento hospitalario (médico, mobiliario clínico y/o electromecánico), DISPONIBILIDAD PARA LABORAR EN PIURAFunciones: Ejecuta los procedimientos del servicio.

Da cumplimiento al sistema de trazabilidad implementado por el servicio Ejecuta las actividades de mantenimiento preventivo de los sistemas y activos electromecánicos Colabora en la elaboración de actualizaciones del Plan del Proveedor del Servicio. Colabora en la elaboración del informe para el diagnóstico de las averías y mantenimientos correctivos que se presenten, Atiende averías o eventos imprevistos, efectuando el diagnóstico básico.

Realiza inspecciones, limpieza, ajustes, lubricación, calibraciones y pruebas funcionales, para la correcta operatividad de los equipos. Otras.Ofrecemos a nuestros colaboradores: Beneficios sociales de régimen general (CTS, vacaciones,gratificaciones) EPS cubierta al 70 % al titular. Viáticos cubiertos.En cumplimiento con la Ley N.° 29973 – Ley General de la Persona con Discapacidad y su Reglamento, en ROLOPOM PERÚ S.A.C. no se realizan actos de discriminación por razón de sexo, raza, religión, opinión, idioma, discapacidad o cualquier otra índole.

Todas las postulaciones serán evaluadas en función de la idoneidad profesional y competencias para el puesto, garantizando igualdad de oportunidades.