421 Consultor Performance y Portafolio
Sobre este empleo
Funciones Principales: Acompañamiento durante todo el ciclo de Priorización y Planificación a Negocio, TI, Stakeholders. Seguimiento al cumplimiento de los Hitos y Fechas de Entrega de las iniciativas priorizadas de los portafolios a cargo. Presentación de Comités de Status de portafolio.
Gestionar la entrega de la documentación y Activación Contable. Gestión de Presupuesto y Forecast. Gestión de alertas y bloqueos detectados que impacten los compromisos de las iniciativas.
Gestión de Compras y Notas de Ingreso. Gestión de contratos. Gestión de incidentes y problemas a nivel Producto.
Seguimiento de Indicadores de Performance TI Estructurar y generar planes de proyectos o programas.Conocimientos y Certificaciones Indispensables: Productos Bancarios y regulatorios Gestión de Portafolio Gestión de Proyectos (Cascada/Ágil)Conocimientos y Certificaciones Deseables: Scrum Master PMP ITILHabilidades Blandas: Adaptable al cambio Trabajo en Equipo Comunicación efectiva Sentido de urgencia Pensamiento crítico
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Preguntas frecuentes
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